Aller au contenu principal

Management des compétences

mars 2018 | 192 pages
ISBN : 978-2-311-40524-8

Un livre synthétique comprenant des définitions et des exemples concrets pour appréhender la gestion des salariés et les faire progresser Voir la suite

Ouvrage de référence 18,90 €
Disponible
Ajouter au panier

Description

Un livre synthétique comprenant des définitions et des exemples concrets pour appréhender la gestion des salariés et les faire progresser

Cet ouvrage présente les outils fondamentaux et les dispositifs les plus récents du management des compétences. Il explique avec méthode comment les construire, les mettre en œuvre, les pérenniser et y impliquer tous les acteurs de l'entreprise.

Nouveautés principales :

  • Des développements nouveaux sur la formation, le rappel des lois (emploi, formation, négociation), l'entretien professionnel, le CPF, l'entreprise libérée, le digital.
  • Intégration des travaux les plus récents sur de nouvelles pratiques qui reposent la question de la gestion des compétences et des pratiques des services RH.

Fiche technique

Titre Management des compétences
Edition 4e édition
Date de parution mars 2018
Nombre de pages 192 pages
Poids 254 g
ISBN-13 9782311405248
Type Ouvrage de référence
Format Broché
Collection Entreprise
Domaine(s) Management et coaching, Ressources humaines
Mots-clés Ressources humaines (RH), Compétences